新着情報
Concept
HRC(Human Resource Center)は、組合員企業みなさまの人材採用・育成の支援を通じて、「人財化」に貢献し、強固な経営・組織づくりをサポートします。
HRC(Human Resource Center)は、組合員企業みなさまの人材採用・育成の支援を通じて、「人財化」に貢献し、強固な経営・組織づくりをサポートします。
経営革新に役立つ
人材育成プログラム
経営層、従業員はもちろん、次世代・新人の育成のための能力開発や、セールスパーソンを中心とするスキルアップに寄与する各種研修をご用意しております。受講内容の定着や課題解決につながるフォローアップの回を設けて、スキルアップ効果を高めています。
講座案内
「人財化」に向けての
調査研究
ＤＸ時代の人づくりのあり方、在宅勤務制度における対象者のマネジメント、新規顧客開拓に役立つ業界研究など、人財化に向けての社会・経済・企業動向等の把握を行います。研究の成果は、各種研修のコンテンツへの反映や、業務改善に役立つ有用な情報の提供としても活用します。
人材確保に関わる
各種支援
人材の確保(採用)のため、ハローワーク横浜南との連携により、第１回合同就職面接会を開催し、企業の採用活動を支援。
また、横浜市と（財）横浜市シルバー人材センターとの連携協定により、シニア人材の活用推進を図っています。
経営革新に役立つ
人材育成プログラム
経営層、従業員はもちろん、次世代・新人の育成のための能力開発や、セールスパーソンを中心とするスキルアップに寄与する各種研修をご用意しております。受講内容の定着や課題解決につながるフォローアップの回を設けて、スキルアップ効果を高めています。
講座のご案内
「人財化」に向けての
調査研究
ＤＸ時代の人づくりのあり方、在宅勤務制度における対象者のマネジメント、新規顧客開拓に役立つ業界研究など、人財化に向けての社会・経済・企業動向等の把握を行います。研究の成果は、各種研修のコンテンツへの反映や、業務改善に役立つ有用な情報の提供としても活用します。
人材確保に関わる
各種支援
人材の確保(採用)のため、ハローワーク横浜南との連携により、第１回合同就職面接会を開催し、企業の採用活動を支援。
また、横浜市と（財）横浜市シルバー人材センターとの連携協定により、シニア人材の活用推進を図っています。
2025年度（令和7年度）の取り組み
2025年度は、2024年度から継続して「営業カレベルアップセミナー」「Excel活用レベルアップ講座」「中堅次期リーダー実践研修」を開催するほか、新規講座として社内コミュニケーションの向上を学ぶ「1on1／社内コミュニケーション向上講座」、無我夢中で仕事に取り組んでいる若手へ学びの機会を提供する「若手のリフレクション（振り返り）研修」、ベテラン人材（中・高年層）に向けてやりがいや自分の能力をさらに高め、役割を理解する「中堅・ベテランの意欲と実践力向上研修」を開催します。
2025年度は、2024年度から継続して「営業カレベルアップセミナー」「Excel活用レベルアップ講座」「中堅次期リーダー実践研修」を開催するほか、新規講座として社内コミュニケーションの向上を学ぶ「1on1／社内コミュニケーション向上講座」、無我夢中で仕事に取り組んでいる若手へ学びの機会を提供する「若手のリフレクション（振り返り）研修」、ベテラン人材（中・高年層）に向けてやりがいや自分の能力をさらに高め、役割を理解する「中堅・ベテランの意欲と実践力向上研修」を開催します。